家庭の事情(小さいお子さんがいる、介護が必要な方がいる等)により社員研修旅行に参加できない社員とその家族が楽しめて、かつ負担の少ない0泊開催を目指して立ち上げたのがEチームです。その目的地として都心に近い遊園地である東京ディズニーリゾートが挙がり、2024年6月に新たにオープンしたファンタジースプリングスに行きたいという要望が多かったことから東京ディズニーシーに行くことが決定しました。
宿泊がないこともあり旅行パッケージの利用はありませんでしたが、初めての試みであったため、チケットの購入から入園前、入園後の準備(ディズニーリゾートへの行き方、楽しみ方、園内での社員同士の交流の仕方、本イベント終了後について等)を何度も話し合い、翌年度にも同様の取り組みが出来るよう情報共有しながら進めました。
社員同士の交流の一環として、ディズニーリゾートらしく、キャラクターグリーティング競争(いかに多くのキャラクターと写真を撮れるか?!)を実施しました。実施当日は生憎の雨天で園内でキャラクターと偶然遭遇することが難しい状況だったため、ディズニーリゾートに関する知見や天候に左右されにくいイベントを改めて考える必要がありそうだと感じました。
新エリアのファンタジースプリングスをオープン直後に楽しめたのはとても嬉しかったです。たくさんのアトラクションにも乗ることができ、ディズニーリゾートオリジナルのポップコーンやチュロスの食べ歩き、園内レストランでの食事も楽しむことができました。雨天だったのは大変でしたが、結果として混雑は緩和され、園内施設が短時間で利用できるメリットがありました。
通常の社員研修旅行と違い、0泊でのディズニーリゾートという形でしたが、社員研修旅行に参加できない社員の救済措置としても良い試みとなりましたし、遊園地で遊べるというのは家族、特に子供たちにとってもいい思い出になり、とても有意義なイベントでした。これを機に今後も継続して開催され、社員やその家族との交流が深まることを願っています。
掲載準備中
掲載準備中
掲載準備中
掲載準備中